Nawet 10 dodatkowych dni w tym roku. Legalne sposoby na wydłużenie urlopu

Pracownikowi zatrudnionemu w pełnym wymiarze czasu pracy co do zasady przysługuje 26 dni urlopu wypoczynkowego. W niektórych sytuacjach jednak wolnego od pracy może być więcej. Podpowiadamy, jak zgodnie z prawem ubiegać się o dodatkowe dni wolne od pracy.    Czytaj więcej...